Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen sind wir der größte private Arbeitgeber im Pflege- und Gesundheitsbereich in Österreich. In unseren Häusern leben wir eine wertschätzende und professionelle Kultur. Wir arbeiten mit Herz und Verstand mit den und für die uns anvertrauten Menschen, die unseren Einsatz schätzen und uns viel Positives zurückgeben. Es ist eine Arbeit mit Sinn, und jedes Lächeln kommt zurück.

Näher am Menschen. Näher bei mir.

Unser Sozialzentrum in Bad Sankt Leonhard ist ein Ort der Begegnung – Wunderschön im Lavanttal gelegen laden unsere geräumigen Einzel- und Doppelzimmer zum Wohlfühlen ein. Großzügige Fensterfronten lassen viel Licht ins Haus und machen die modern ausgestatteten Zimmer warm und freundlich. Hier betreuen wir 61 Bewohner:innen in 41 Einzel- und 10 Doppelzimmern und sorgen für ihre bestmögliche Lebensqualität. In unserem Team steht ein gutes Miteinander an erster Stelle. Für Sie auch? Dann bewerben Sie sich in Teilzeit (75%) als

Hausleiter:in (m/w/d) 

Meine Aufgaben

Näher am Menschen

• Kaufmännische Leitung des Betriebs
• Disziplinäre Führung des Personals
• Ausgezeichnete Betreuung der Bewohner:innen und deren Angehörige
• Repräsentation des Betriebs nach Innen und Außen

Näher am Job

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• ausreichende Erfahrung als Führungskraft, idealerweise im Gesundheitsbereich, sozialem Management oder Disziplinen wie Touristik oder (Gesundheits-)Hotellerie
• eigenverantwortliche Arbeitsweise auf Basis evidenzbasierter Standards
• flexibeler Umgang mit Veränderungen
• Fähigkeit Ruhe zu bewahren, auch in stressigen Situationen
• empathische Persönlichkeit

• Arbeitgeber auf Augenhöhe: Wir leben einen menschlichen, sozialen Umgang und haben großes Vertrauen in die Fähigkeiten und Talente unserer Mitarbeiter:innen
• Aufgaben mit Sinn: Ein großer Handlungs- und Wirkungsraum schafft Abwechslung, kurze Entscheidungswege erleichtern den Arbeitsalltag. Ich kann mich mit all meinen Talenten einbringen
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Eingehen auf individuelle Wünsche je nach Lebensphase. Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
• Innovative Pflege- und Behandlungsmethoden: Evidenzbasierte Methoden und moderne Arbeitsmittel helfen hohe Qualitätsstandards in Pflege und Betreuung zu halten. Die Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement gibt Sicherheit
• Individuelle Entwicklung: Wir fördern Sie mit vielfältigen Angeboten, wie Persönlichkeitsbildung inklusive Führungsthemen (Konfliktmanagement, Kommunikation etc.) bis zu Coaching oder Supervision 
• SeneCura Benefits: Bei den Benefits ist für alle etwas dabei - vom freien Zugang zu Gesundheits- und Fitnessangeboten über kostengünstige Verpflegung bis zu Firmen- und Sportevents  
• Faire Bezahlung: Bei dieser Stelle handelt es sich um € 4.500,- brutto/Monat auf VZ-Basis. Wir besprechen Ihr tatsächliches Gehalt (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) gerne mit Ihnen im Rahmen eines persönlichen Gesprächs.